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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:8年以上|地点:阿拉善盟
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  • 职位描述:1、全面统筹、规划公司人力资源发展战略,设计符合公司运作的人力资源管理模式,并实施人力资源中的规划、招聘与配置、培训与发展、薪酬福利、绩效管理、员工关系六大模块工作;2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略,组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综 更详细...
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